Analista de Departamento Pessoal Júnior

Remoto · CLT · Júnior

Sobre a vaga

Estamos em busca de um(a) Analista de Departamento Pessoal Júnior para integrar uma operação de Pessoas & RH em crescimento. A pessoa atuará no suporte às rotinas trabalhistas e na experiência dos colaboradores, com organização, atenção a detalhes e vontade de aprender. A posição é remota, com contratação CLT e atuação nacional.

Responsabilidades

• Apoiar admissões, desligamentos, férias, benefícios e movimentações cadastrais.
• Conferir registros de ponto e informações para a folha de pagamento.
• Organizar documentos e apoiar rotinas de eSocial e obrigações trabalhistas.
• Atender colaboradores com clareza e encaminhar dúvidas.
• Atualizar controles, indicadores e sistemas de RH.
• Apoiar melhorias de processos e auditorias internas.

Requisitos

• Ensino superior cursando ou completo em RH, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas.
• Conhecimento básico de rotinas de Departamento Pessoal e legislação trabalhista.
• Organização, discrição e atenção a prazos.
• Boa comunicação escrita e verbal.
• Familiaridade com Excel ou Google Sheets e disposição para aprender sistemas.
• Experiência com folha, ponto ou benefícios será um diferencial.

Benefícios

• Contratação CLT e trabalho remoto em todo o Brasil.
• Aprendizado contínuo em processos, sistemas e indicadores de Pessoas & RH.
• Participação em projetos de melhoria e automação de rotinas.
• Espaço para desenvolvimento e crescimento profissional.