Analista de Acessibilidade Digital Júnior

Remoto · CLT · Júnior

Sobre a vaga

Buscamos profissional para avaliar barreiras de acesso e apoiar melhorias de acessibilidade em produtos digitais. A atuação envolve colaboração com as áreas responsáveis, organização das entregas e atenção à qualidade, à segurança e à experiência de quem utiliza os serviços.

Modelo de trabalho: remoto, com candidaturas de todo o Brasil.

Contratação: CLT.

Salário mensal bruto: R$ 5.000 a R$ 7.000, conforme aderência e experiência.

Posição de entrada, com acompanhamento nas atividades. Projetos acadêmicos, pessoais e experiências de estágio ou trabalho podem demonstrar os conhecimentos pedidos.

A candidatura é gratuita. Não é necessário comprar curso, produto ou assinatura para participar do processo seletivo. Jornada, etapas e demais condições serão informadas durante o processo.

Responsabilidades

• Testar navegação por teclado, formulários e compatibilidade com leitores de tela.
• Registrar barreiras com passos de reprodução e impacto no uso.
• Apoiar ajustes em HTML semântico, contraste e comunicação de estados.
• Retestar correções e documentar orientações para as equipes.

Requisitos

• Fundamentos de acessibilidade digital, HTML e CSS.
• Noções de diretrizes WCAG e testes com teclado ou leitor de tela.
• Capacidade de descrever problemas de forma reproduzível; projetos de estudo são aceitos.

Benefícios

Contratação CLT, com os direitos e condições aplicáveis. Benefícios adicionais e a estrutura para o trabalho remoto serão detalhados durante o processo seletivo.